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Termos e
Condições 

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TERMOS DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PARA CANDIDATOS:

 

Os presentes termos tem como objeto a prestação de serviço de Consultoria em RH, por parte doPainel Emprego, visando o ingresso ou recolocação no mercado de trabalho permitindo ao candidato participar de todos os processos seletivos na sua área de atuação por tempo indeterminado elencadas com às seguintes atividades:

  • Cadastro de Curriculo;

  • Aviso de Novas Oportunidades de Emprego;

  • Currículo Disponível para Consulta pelas Empresas;

  • Participa dos Processos Seletivos;

  • Vagas Ilimitadas Dentro da Área de Atuação ;

  • App Para se Manter Atualizados Onde Estiver (em breve);

  • Suporte Via Telefone, Email ou Whatsapp;

  • Sem Renovação Automática;

  • Divulgação da vaga e atração de candidatos;

  • Triagem de currículos;

  • Envio do CV e Parecer estruturado da entrevista;

  • Agendamento / encaminhamento para entrevista com a EMPRESA contratante;

  • Feedback positivo ou negativo para os candidatos,

de acordo com as cláusulas e condições a seguir:

 

1.Painel Emprego, nos processos de Recrutamento e Seleção, poderá indicar os(as) CANDIDATOS(AS) desde que sejam preenchidos os requisitos exigidos pela vaga.

 

2.Painel Emprego compromete-se a receber o currículo do CANDIDATO(A) e disponibilizá-lo em nosso banco de dados.

 

3.Painel Emprego não promete colocação ou recolocação no mercado de trabalho, isso dependerá unicamente do histórico profissional dos(as) candidatos(as), desempenho nas entrevistas e critérios exigidos pelos recrutadores.

4. CANDIDATO(A) compromete-se a manter sempre atualizado o seu cadastro durante a vigência destes termos, comunicando qualquer alteração curricular, inclusive ao que se refere a informações como (idoneidade e conduta profissional), isentando desta forma Painel Empregosobre os dados fornecidos, sendo estes de exclusiva responsabilidade do

 

CANDIDATO(A)

5. CANDIDATO(A) ao aceitar estes termos, autoriza o Painel Empregoa enviar informativos e/ou comunicados sobre vagas, cursos, concursos eventos e afins, para o e-mail cadastrado pelo(a) CANDIDATO(A) no banco de dados doPainel Emprego.

 

ACESSO GRATUITO À PLATAFORMA 

6. A navegação, o cadastramento de currículo, a utilização das ferramentas disponíveis para busca e monitoramento de vagas abertas por empresas anunciantes e  candidatura a processos seletivos a partir do site são GRATUITAS, podendo o candidato manter seu currículo ativo pelo período de 6 meses se desejar. Pagamento somente ocorrerá se o candidato(a) for encaminhado(a) para entrevista. A empresa anunciante solicita a indicação,  seleção, recrutamento, e encaminhamento do curriculo e agendamento de entrevistas e seu possivel   colocação  profissional.Caso seu perfil não seja selecionado para a vaga cadastrada, seu currículo permanecerá em nosso banco de dados para futuras oportunidades gratuitamente.

 

ENTENDA O PROCESSO​
Encaminhamento do Currículo: após a análise do seu currículo, caso esteja alinhado com a vaga, ele será encaminhado à empresa solicitante.

Contato para Entrevista: Se houver interesse por parte da empresa, entraremos em contato para agendar a entrevista.

 

7. O(A) CANDIDATO(A) declara que todas as informações prestadas sobre a sua pessoa e vida profissional são verdadeiras e tem total conhecimento e ciência sobre as implicações legais caso haja declarações falsas.

 

8. No caso de ser selecionado para um cargo, o CANDIDATO(A) declara ter conhecimento que terá o prazo máximo de 05 (cinco) dias úteis para dar sua resposta, aceitando ou recusando a proposta da empresa que o escolheu, salvo quando expresso em contrário.

ATENÇÃO AOS PAIS E REPRESENTANTES LEGAIS
SE VOCÊ É MENOR APRENDIZ PORTANTO MENOS DE 18 ANOS, POR FAVOR, CERTIFIQUE-SE QUE VOCÊ LERÁ ESTES TERMOS E CONDIÇÕES JUNTO COM SEUS PAIS OU REPRESENTANTES LEGAIS E PERGUNTE O QUE VOCÊ NÃO ENTENDER. PESSOAS MENORES DE 18 ANOS DEVEM OBTER CONSENTIMENTO EXPRESSO DE SEUS PAIS OU REPRESENTANTES LEGAIS ANTES DE ACESSAR E USAR ESTE SITE.

OS REPRESENTANTES LEGAIS SERÃO RESPONSÁVEIS POR TODOS E QUAISQUER ATOS ILÍCITOS COMETIDOS POR MENORES AO UTILIZAR ESTE SITE.

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​​Última atualização 09/05/2023.

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